Como você reporta status a um executivo que tem dez minutos?
Se o resultado ainda é alcançável, o que mudou desde a última vez, e que decisão você precisa deles. Não uma lista de tarefas. A falha é um status verde que vira vermelho sem aviso — um relatório que sempre diz que está tudo bem é um relatório sobre o qual ninguém pode agir, e a credibilidade se gasta quando finalmente muda.